Domanda:
Quale processo deve seguire una società di produzione per ottenere un attore / attrice "di alto profilo"?
Tablemaker
2012-05-03 19:47:42 UTC
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Sebbene la definizione di attore / attrice di alto profilo possa essere di per sé un po 'soggettiva; immaginiamo che sia determinato dal successo finanziario (un quantificatore oggettivo) dei film del passato.

Che tipo di canali devono attraversare le società di produzione per ottenere queste persone.

È proprio come viene mostrato e parodiato ("Chiedi alla tua gente di chiamare la mia gente") o interagiscono effettivamente con il performer spiegando direttamente la trama, i doveri del ruolo? , ecc. O c'è qualcosa nel mezzo a cui non ho pensato?

Due risposte:
user35
2012-05-23 22:33:03 UTC
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La risposta più semplice? Dipende.

Potrebbe trattarsi di una richiesta di casting, in cui all'esecutore viene chiesto specificamente tramite il proprio agente di provare la parte. In questo caso, potrebbe esserci un'audizione formale.

Oppure il produttore può semplicemente offrire di ingaggiare l'artista senza un'audizione, di solito basandosi sulla familiarità con il lavoro passato dell'artista come base.

Infine, uno o più attori possono essere semplicemente amici di qualcuno nella produzione e contattati in modo molto informale.

Tutto ciò per dire, ce ne sono pochi o nessuno duro e veloce regole del settore e ogni artista ha le proprie preferenze e il proprio modo di fare le cose.

Avevo la sensazione che fosse così, a prescindere, semplicemente non sapevo se esisteva una pratica "formale" reale
Spartacus
2015-07-18 03:54:54 UTC
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Mi rendo conto che questa è una vecchia domanda, ma mi sono imbattuta per caso e ho pensato di poter dare una mano.

Cerca quali film ha fatto questa persona in passato e contatta il direttore del casting di alcuni di quei film. Di solito hanno ottimi rapporti con i talenti e la loro gestione. Assumi il direttore del casting che possa fornirti la connessione.

Aiuta anche a presentare un fronte molto professionale, con il materiale a cui stai cercando di interessarli, alla loro direzione. La gestione è di solito la strada migliore da percorrere, poiché gli agenti sono persone fantastiche e tutto il resto, ma il loro lavoro è lavorare gli accordi: soldi, benefici, tutto questo. La direzione avrà un rapporto molto più personale con il cliente. Puoi cercare informazioni sulla gestione tutto il giorno su IMDBPro.

Inoltre, sii preparato con un'offerta. Agli attori piace recitare, ma a loro non piace lavorare gratis. Il prezzo deve essere giusto.

La tua risposta è formulata come se l'OP fosse la persona / produzione che tenta di farlo ... il che non sembra essere il caso. Sembrano che * generalmente * si chiedano come sia fatto, quindi questo non risponde alla domanda, è solo un consiglio a qualcuno, come una società di produzione indipendente, che cerca di assumere un grande nome.
È un po 'pignolo. Quindi l'ho indirizzato direttamente a OP invece che in generale, le informazioni che ho fornito sono ancora pertinenti e corrette.


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Questa domanda e risposta è stata tradotta automaticamente dalla lingua inglese. Il contenuto originale è disponibile su stackexchange, che ringraziamo per la licenza cc by-sa 3.0 con cui è distribuito.
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